Alpha Law sécurise chaque étape du processus — de la rédaction des actes à la publication légale — avec précision et conformité.
Changement de Dirigeant : La procédure "Clé en main"
Officialisez votre nouvelle gouvernance sans vous perdre dans l'administratif
Nous pilotons l’intégralité de la formalité, de la rédaction des actes jusqu’à la mise à jour de votre K-bis.
🛡️ Contrôle « Anti-Rejet » : Chaque dossier est audité par nos juristes avant dépôt pour garantir une validation immédiate par le Greffe.
🤝 Accompagnement Dédié : Vous n’êtes jamais seul face à l’administration.
Nos experts sont disponibles pour vous guider à chaque étape.
🌟 Option : Accompagnement Managérial à la Transition
Ne changez pas seulement les statuts, sécurisez la prise de poste.
Une formalité réussie ne suffit pas à faire un bon leadership. Nous vous proposons un coaching sur-mesure pour le nouveau dirigeant :
🧠 Coaching de Prise de Poste : Définition de la feuille de route des 100 premiers jours.
👔 Posture & Leadership : Ateliers pour asseoir la légitimité auprès des équipes et des associés.
🔄 Transmission des Savoirs : Structuration du passage de relais avec le dirigeant sortant.
👉 [Service sur devis uniquement – Demander une étude personnalisée]
Formule standard
- Rédaction/relecture : PV, statuts, M2
- Publication JAL+ attestation
- Dépôt via Guichet unique
- E‑signature incluse
- Archivage et suivi jusqu’au K‑bis
- Support e‑mail (48 h)
Express 48 h
- Priorisation et rédaction en 48 h
- Visio cadrage sous 24 h ouvrées
- Contrôle anti‑rejet (cohérence PV/statuts/JAL)
- Dépôt accéléré & réponses aux observations
- Support prioritaire
Frais légaux obligatoires à prévoir (au coût réel) :
Frais externes indicatifs : JAL ~150–250 € HT ; Greffe/RCS ~192–250 € TTC.
Continuité sereine
Changement de dirigeant : service clé en main et sécurisé
Sécurité juridique
Contrôle des règles de décision, mentions obligatoires et pièces dirigeant.
Actes & formalités
PV/décision, statuts (si besoin), JAL, M3, dossier greffe.
Délais maîtrisés
E‑signature, dépôt rapide, suivi jusqu’au K‑bis.
Accompagnement expert
Juriste dédié, réponses claires et proactives.
Les 6 étapes pour réaliser votre formalité
Étape 1 : Commander en ligne
Espace client créé et checklist envoyée pour lancer le changement d’objet social immédiatement.
Étape 2 : Cadrer
Brief 15–20 min + visio si besoin : validation des règles de décision, vérifications sectorielles et risques.
Étape 3 : Rédaction & signature
Rédaction du PV, consolidation des statuts, M2. Relecture croisée puis signature électronique et archivage horodaté.
Étape 4 : Publier
Rédaction et publication de l’annonce légale. Attestation de parution récupérée et ajoutée au dossier.
Étape 5 : Déposer
Constitution et dépôt du dossier via le Guichet unique. Gestion proactive des retours du greffe jusqu’à validation.
Étape 6 : Recevoir le K‑bis
Remise du K‑bis mis à jour et du pack livrables exploitable auprès des tiers.
Vos livrables
- PV/décision de cessation/nomination signé
- Statuts consolidés si dirigeant statutaire (PDF + source)
- Formulaire M3 complété
- Attestation de parution JAL
- Dossier greffe/RCS + preuve de dépôt
- K-bis mis à jour
- Feuille de route + checklist
- Mise à jour RBE (si la situation de bénéficiaire effectif évolue)
Préparez simplement les documents nécessaires à votre dossier
Les pièces à fournir
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Pièces dirigeant
Pièce d’identité du représentant légal, justificatif de domicile, pouvoir(s) le cas échéant
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Pièces société
Statuts à jour (source + PDF), Extrait K‑bis/INPI < 3 mois, projet de résolution / nouvelle dénomination
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Éléments optionnels
Recherche de disponibilité / marque (INPI), mandat de signature, contrats/banque à notifier

